众所周知，要满足农村群众日益增长的健康需求，那么加快改善村医学历层次较低、能力不足等问题是非常重要的。
而村医如何进行学历提升？学习的同时如何兼顾工作？本就薪资不高进行学历提升是否需要巨大花销？面对这些问题，吉林省给出了答案。
7月2日，吉林省政府新闻办组织在《吉林省“一村一名大学生村医计划”实施方案》政策解读新闻发布会上介绍，吉林省将通过高职扩招专项，依托长春医学高等专科学校、白城医学高等专科学校两所省内高校，对4600名中专及以下学历村医进行学历提升教育，实现吉林省一村一名大学生村医目标。
吉林省卫生健康委基层卫生处副处长姜拥华在新闻发布会上表示：该省实施一村一名大学生村医计划，主要是依托长春医学高等专科学校、白城医学高等专科学校两所省内高校具体实施，包括临床医学、中医学和针灸推拿三个专业。重点面向目前在村卫生室岗位的中专及以下学历村医，兼顾 “工学矛盾 ”，采取灵活多样的培养方式，开展学历提升教育，学制为三年。
培养对象的条件以在岗村医为重点，需满足 2021 年高职扩招报名条件。年龄需 50 周岁以下（即：1971 年 9 月 1 日后出生）。报名考生须承诺，参加学历提升教育，毕业后在村卫生室服务时间不少于 5 年。
村卫生室以外人员满足以下条件也可报名： 1.乡镇卫生院医生有意愿到缺少村医的村卫生室执业，签订服务协议后可报名参加； 2.没有大专学历村医或者现有村医年龄较大（原则上超过55周岁）的村卫生室，在无人报名前提下，个体村卫生所村医或其他自愿签订服务协议，并承诺到村卫生室执业不少于5年的，可参加报名。 3.目前在村卫生室从事基本公共卫生服务人员可考虑纳入培养范围，包括面向村卫生室免费订单定向培养医学毕业生。
关于学费问题，村医参加学历提升教育不仅不需要交学费，甚至还可以享受奖助学金，相关具体的支持政策主要包括以下四个方面：
1.培养对象免交报名费和考试费，并免予文化素质考试。
2.是被录取培养对象在校期间，按规定享受奖助学金和免学费政策。
3.三是培养对象毕业后，在参加国家医学资格考试方面与普通高校毕业生享受同等待遇。
4.村医离岗培养期间，由各地利用上级下派、邻村代管等模式，组织做好医疗卫生服务接续，保障村民看病就医。
据悉，村医招考总体工作大致分三个阶段，第一阶段为制订实施方案阶段（5-6月），明确目标和培养模式。第二阶段为政策宣传阶段（6-8月），各地组织广泛宣传发动，讲清楚政策。第三阶段为村医报名、考试、录取阶段（9-12月），按照高职扩招专项工作同步进行，预计12月末院校可完成村医录取工作。
同时招考程序主要包括这四个方面：一是由各市（州）根据名额分配情况组织县级卫生健康行政部门推荐符合条件人员，并督促、指导市县根据有关规定做好资格审查工作。二是由各市（州）卫生健康行政部门负责汇总推荐人员名单，报省卫生健康行政部门核准后，组织开展报名工作。三是按照省教育考试院有关高职扩招招生报名考试工作安排，由各地卫生健康行政部门组织审核通过的培养对象持《吉林省 2021 年高职扩招 " 一村一名大学生村医计划 " 推荐审核表》，到县级招生部门完成高职扩招补报名。四是完成报名后，由各培养院校组织考试，择优录取。
以上内容来自于网络共享信息,如有侵权联系客服即删除！